10 marketeers delen het beste loopbaanadvies van hun moeders
“Draag altijd schoon ondergoed.”
Het is een geweldig advies, maar niet iets wat je zou verwachten te horen wanneer je de CEO van een digitaal marketingbureau vraagt of zijn moeder een vaste uitspraak of zegswijze had die hem gedurende zijn carrière is bijgebleven.
Zoals blijkt, verloopt het advies dat we van onze moeders krijgen nooit; zelfs niet wanneer we een stropdas dragen en een zeer succesvolle carrière voor onszelf opbouwen.
Create a Free Account to Read More
You need to sign up for a free membership to complete reading this article:
Have an account? Log In
“Natuurlijk, weet je, je wilt altijd schoon ondergoed dragen. Maar uiteindelijk wil je er ook voor zorgen dat je schoon bent. Iedereen om je heen is schoon,” legt Cameron Saunders, CEO van AlteredPixel Digital Marketing, uit. “En ik zie dat eigenlijk als: verbrand geen bruggen. Vernietig nooit iets met iemand anders. Draag altijd schoon ondergoed.”
Zoals Cameron aangeeft, draait het er volledig om hoe we ervoor kiezen het advies van onze moeders te bekijken en het op onze carrières toe te passen.
Daarom vroegen Dozie Anyaegbunam en Stephanie Hood, redacteuren van The CMO, aan 10 marketingleiders hoe hun moeders hun carrières en hun benadering van leiderschap hebben beïnvloed. Of het nu ging om de manier waarop hun moeder het leven en werk benaderde of om de wijze woorden van advies die hun zijn bijgebleven: lees verder en ontdek alle onverwachte manieren waarop moeders impact hebben gehad.
Over hoe moeder werk benaderde
Als je je moeder in slechts drie woorden zou moeten omschrijven, welke zouden dat dan zijn? Stephanie kiest voor ‘zorgzaam, creatief en moedig’. Dit zeiden onze gasten:
Kendra Rogers, CCMO, Featurespace: Ze was een ongelooflijke vrouw. Ze was grenzeloos, levenslustig en eerlijk. Ze was altijd aardig, maar ook altijd eerlijk, en mensen wisten waar ze met haar aan toe waren.
Gabriel Scaglia Dias, senior marketingdirecteur, Extra Card: Ik zou zeggen veerkrachtig, onbevreesd. Hoewel ze dat allemaal is, heeft ze ook veel empathie.
Becky Brooks, hoofd marketing, Visor: Absoluut zelfverzekerd, nauwgezet en strategisch. Als je niet de moed of het zelfvertrouwen hebt om zelfs maar te geloven dat je in de ruimte thuishoort, dan zul je daar niet zijn.
Lauren Vilips, groeimanager, Frich Money: Empathisch, sterk en motiverend. Laat nooit iemand je vertellen dat je ergens niet goed genoeg voor bent. Als je een passie hebt en dit instinctieve gevoel, ga er dan gewoon voor, ongeacht wat iemand zegt.
Cameron Saunders, CEO, AlteredPixel Digital Marketing: Ik zou zeggen zorgzaam, gedreven en kritisch. Ik zeg kritisch op de aardigst mogelijke manier, omdat de kritiek die ze op mij en op wat ik in mijn eigen leven deed had, mij heeft gevormd, en ik haar daar elke dag voor bedank.
Brianna Doe, oprichter & CEO, Verbatim: Loyaal en hardwerkend. Als er een bijvoeglijk naamwoord zou bestaan voor mensen die harder werken dan ‘hardwerkend’, dan zou zij dat zijn, maar we houden het op hardwerkend. En gedreven.
Jason Moriber, vicepresident Communicatie, Medtronic: Veerkrachtig, vastberaden en ondersteunend. Het is altijd goed om te weten dat er iemand op de wereld is die het zal begrijpen als ik hierin heb gefaald en die zal zeggen: ‘Nou, dat was dat, laten we weer opstaan en het opnieuw proberen.’
Nick Bennett, medeoprichter, TACK & ClubPF: Zorgzaam; ze stelt anderen altijd boven zichzelf. Ze is ook absoluut slimmer dan ze zelf doet voorkomen. Ze presenteert zichzelf een beetje als: ‘Hé, ik ben maar een gewoon persoon.’ Maar zodra je met haar praat, besef je dat ze ongelooflijk slim is.
Rob Carpenter, lead marketing- en GTM-strategie, ButterDocs: Ze is tevreden, maar blijft zich inzetten, dus ik zou haar nooit al te bezorgd over het leven zien. Ze is behoorlijk eenvoudig, maar niet op een slechte manier. Ze is gewoon een heel recht door zee gaand persoon. Ik heb nog nooit iemand ontmoet die guller is met zichzelf.
Gabrielle Garofalo, oprichter van Gabrielle Garofalo Inc.: Levenslustig, creatief en vastberaden. Het is grappig; de appel valt niet ver van de boom, weet je?
Over de impact van moeder op hun carrière
Dozie’s moeder zei altijd dat geld een bijproduct was van de waarde die je levert, en dat is tot nu toe een leidraad geweest voor de manier waarop hij zijn werk en carrière heeft benaderd. Voor alle anderen geldt het volgende over de invloed van hun moeders op hun carrières:
Kendra: Ik ben opgevoed om goed te luisteren en geïnteresseerd te zijn in andere mensen en hun verhalen. Mijn moeder leerde mij en iedereen om haar heen in onszelf te geloven. Ze zei altijd: ‘Je kunt alles bereiken wat je jezelf voorneemt.’
Gabriel: Ze is bij elke stap van mijn carrière betrokken geweest, bij elke beweging die ik heb gemaakt. Toen ik acht jaar oud was, zei ze tegen me: ‘Oké, wil je proberen je eigen geld te verdienen? Hier zijn wat sinaasappels. Ga naar je buren en verkoop ze.’ Zo ben ik aan mijn carrière begonnen.
Becky: Een van de belangrijkste dingen die ze me heeft geleerd, is: ‘Wat je ook doet, doe het grondig en uitstekend. Wees ijverig en handel altijd integer, wat je ook doet, zelfs als het niet je baan voor de rest van je leven is.’
Lauren: Ze heeft een managementstijl die streng en direct is tegenover haar team en haar directe medewerkers, maar ze toont ook begrip en wanneer het leven gebeurt—wat ontegenzeggelijk bij ons allemaal gebeurt—of wanneer zich situaties voordoen, staat ze altijd klaar voor haar mensen. En dat is iets waarin ik mezelf echt herken en wat ik enorm respecteer.
Cameron: Haar arbeidsethos: als ze ergens op gefocust was, liet ze het nooit los. En ze ging niet slapen als ze haar taak voor die dag niet had volbracht. Dat is in mijn hoofd geprent. Ik bedoel, soms slaap ik helemaal niet als onze taken niet worden afgerond of als bepaalde websites niet op tijd klaar zijn.
Brianna: Ik heb nog nooit iemand ontmoet met zo’n sterk arbeidsethos. Ze is erg trots op haar werk en vindt nooit dat een taak te onbeduidend is. Ik herinner me dat ik naar haar keek; het inspireerde me tijdens mijn schooltijd. Ik vroeg mezelf af: hoe kan ik vandaag voor de dag komen op een manier waarop ik mijn beste zelf meebreng en mijn beste werk doe? Kom ik de verplichting na die ik hiervoor ben aangegaan, toch? En in mijn carrière is het precies hetzelfde geweest.
Jason: Ik zou zeggen dat ik gedurende mijn carrière veel risico’s heb genomen, omdat ik wist dat het goed zou komen. Ik heb mijn carrière meerdere keren opnieuw uitgevonden op basis van kansen, van wat goed voelde en van wat betekenis had. En ik denk niet dat ik dat zonder haar invloed zou hebben gedaan.
Rob: Ik heb geleerd dat initiatief zo belangrijk is. Niemand anders zal verantwoordelijk zijn voor jouw succes en voor wat je in het leven wilt bereiken, en soms zijn er te veel dingen waar je geen controle over hebt.
Gabrielle: Hoewel ze het grootste deel van haar volwassen leven in de eerste plaats moeder en echtgenote was, kon ze moeiteloos overstappen naar alles wat ze wilde doen. Haar aanpassingsvermogen is geweldig, dus dat was iets heel bijzonders wat ze me heeft geleerd. In de afgelopen vijf of zes jaar, terwijl ik blijf schakelen, meebewegen en steeds meer vormgeef aan wat mijn carrière wordt, heb ik diep nagedacht over hoe innovatief en onbevreesd ze was en dat ze het bovendien vanuit een gevoel van vreugde deed.
De beste adviezen van mama
Wanneer je moeder vraagt: ‘Wil je een stukje advies?’ Dan is dat slechts een formaliteit. Het maakt niet uit of je ja of nee antwoordt, je krijgt het toch.
Erma Bombeck, auteur van Moederschap: het op één na oudste beroep
Kendra: “Met honing vang je meer vliegen dan met azijn.” Vriendelijk, gul en aardig zijn is soms beter dan het alternatief. En ik denk dat het in het bedrijfsleven moeilijk kan zijn om aan de vriendelijke kant te blijven. Het kan soms gemakkelijk zijn om verbitterd te raken. En mijn moeder was geweldig. Ze vocht tegen kanker en daar was nooit verbittering bij. Er was altijd echte vreugde en een gevoel van mogelijkheden en gewoon het gevoel van: het is zoals het is, en we komen er wel doorheen.
Gabriel: “Neem verantwoordelijkheid, wat het ook is.” Dat betekent bijvoorbeeld dat je jong bent, ’s avonds uitgaat en vervolgens denkt: o nee, morgen ga ik niet werken, ik meld me ziek. Dat zou bij ons thuis nooit gebeuren. Je hebt feestgevierd en het naar je zin gehad, geweldig. Maar om 6 uur ’s ochtends sta je op, ben je geschoren en ga je aan het werk. Dat was voor mij altijd heel duidelijk. En daar ben ik haar erg dankbaar voor.
Becky: “Je zorgen maken heeft geen zin, want alles waar je je zorgen over zou moeten maken, zie je toch nooit aankomen.” Ik denk dat mensen zich zorgen maken omdat ze het gevoel hebben dat het hun een gevoel van controle over de uitkomst geeft, maar dat is echt niet zo. En sommige dingen komen onverwacht en daar heb je geen controle over. Weten dat je dit aankunt, dat je dingen kunt uitzoeken als dat nodig is, is de beste voorbereiding die je kunt hebben.
Lauren: “Wees aardig tegen degenen die op weg naar boven zijn. Misschien zie je ze op weg naar beneden weer.” Onthoud je afkomst en dat we allemaal ergens beginnen—zelfs de oprichter of vicevoorzitter van een bedrijf. Wat je positie of titel ook is, iedereen begint ergens. Onthoud dat dus altijd en behandel iedereen vriendelijk, want de wereld is onvoorspelbaar en je weet nooit waar je carrière je naartoe kan brengen of wat er kan gebeuren.
Cameron: “Als iemand een bedrieger is, blijft die altijd een bedrieger.” Uiteindelijk is dat voor mij meer van toepassing geworden op de zakenwereld, omdat ik zaken heb gedaan met mensen die hun echtgenoten hadden bedrogen. Ik dacht er nooit iets van, en vervolgens bedroegen ze mij in de zakenwereld.
Brianna: “De waarheid is een belediging voor de mens, maar geen zonde voor God.” Gedurende mijn carrière is er tegen me gezegd dat ik heel direct ben, dat dat intimiderend is en dat ik het wat moet afzwakken. Daarom heb ik die zin op mijn spiegel geschreven, omdat hij echt veel voor me betekent en me eraan herinnert dat als ik de waarheid spreek, maar dat vriendelijk, meelevend en respectvol doe, ik niet verantwoordelijk ben voor hoe mensen die opvatten. Ik ben alleen verantwoordelijk voor de manier waarop ik communiceer.
Jason: “Radicale acceptatie”, het is wat het is. Probeer er niet tegen te vechten. Probeer het niet te ontkennen. Accepteer het volledig. Deze radicale acceptatie is me altijd bijgebleven. Als ik in een vergadering zit, als er iets gebeurt, gaan we dit volledig accepteren, in dat moment leven, de gevoelens voelen en ons erin onderdompelen. Daarna kijken we omhoog, zien we de horizon weer en bepalen we wat de volgende stap is.
Nick: “Wees niet bang dat mensen met de vinger naar je wijzen.” Mensen zullen je altijd onderuit willen halen, zeggen dat je iets verkeerd hebt gedaan of je ergens de schuld van geven. Maar laat je daar niet in meeslepen.
Gabrielle: Wanneer ik het gevoel heb dat ik niet capabel genoeg ben, zegt ze tegen me: “Je verbaast me. Je verbaast me met alles wat je doet en alles wat je op je neemt, alles waar je naar streeft en de manier waarop je je leven leidt. Je bent zo moedig.” Ik geloof, vooral voor het coachgedeelte van mezelf, dat ze dat niet tegen me zou kunnen zeggen als ze niet hetzelfde over zichzelf voelde.
En voor alle moeders daarbuiten...
Kendra: Ik wil al die moeders daarbuiten mijn oprechte dankbaarheid betuigen. Het is een zware taak, maar ook een prachtige taak, en ik denk dat die een enorme impact heeft.
Lauren: Net zoals we iedereen vertellen dat ze aardig voor elkaar moeten zijn, moet je diezelfde vriendelijkheid ook aan jezelf tonen. Het is zo gemakkelijk om de goede dingen die je doet over het hoofd te zien. Het is zo gemakkelijk om je te richten op wat je misschien niet zo goed hebt gedaan of wat je beter kunt doen. Daarom is het zo belangrijk om bijna egoïstisch te zijn in het vieren van wat je bereikt en van het goede dat je voor anderen doet.
Gabrielle: Geloof dat je het waard bent om zo groot te dromen als je wilt en wees onderweg genadig en zacht voor jezelf. Moeder zijn is de zwaarste en mooiste baan ter wereld, en het is ongelooflijk uitdagend. Houd genoeg van jezelf om jezelf de hoogste prioriteit te geven.
Jij bent aan de beurt!
Bel je moeder. Geef haar een knuffel. Stuur haar bloemen. Doe iets. Fijne Moederdag aan alle moeders, namens ons allemaal bij The CMO Club.
Als je dit artikel en de wijze adviezen erin interessant vond, abonneer je dan op de nieuwsbrief van The CMO voor nog meer inzichten van experts, rechtstreeks in je inbox.
